职位描述:
1. 统筹规划车间区域划分,***作人员编制,组织架构制定等;
2. 负责订单交期的审批、登记汇总、安排生产;
3. 负责拟定本部门工作目标,并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;
4. 根据车间实际情况制定日、周、月生产计划等,根据现有资源、设备,合理安排生产。
5. 负责制定和下达生产计划任务,保证各个班组明确自己的任务和完成任务的时间;
6. 负责对生产作业计划情况的跟进检查以及管理工作,合理利用设备,节约生产消耗,提高工作效率;
7. 负责对各项生产数据的统计审核和物资消耗的统计,应对生产资源、工艺制程、产品质量全面的掌握,及时调整生产计划和生产工艺,审核《生产日报表》等生产报表;
8. 依据设备维修保养有关文件,有步骤,科学的安排设备维修工作,审核和监督日、周、月保养执行;
9. 组织和实施生产人员的培训、考核,拟定奖惩措施;
10. 主导以及监督车间5S的实施情况,实施看板管理以及颜色管理;
11. 监督K3系统入账以及表单套打实施;
12. 主导本部门文件制定、修改,编制生产工艺流程图,编制岗位说明书;
13. 定期组织召开部门会议,传达公司的计划,方向,业绩等,以及检讨过失并制定对策。
2. 负责订单交期的审批、登记汇总、安排生产;
3. 负责拟定本部门工作目标,并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制;
4. 根据车间实际情况制定日、周、月生产计划等,根据现有资源、设备,合理安排生产。
5. 负责制定和下达生产计划任务,保证各个班组明确自己的任务和完成任务的时间;
6. 负责对生产作业计划情况的跟进检查以及管理工作,合理利用设备,节约生产消耗,提高工作效率;
7. 负责对各项生产数据的统计审核和物资消耗的统计,应对生产资源、工艺制程、产品质量全面的掌握,及时调整生产计划和生产工艺,审核《生产日报表》等生产报表;
8. 依据设备维修保养有关文件,有步骤,科学的安排设备维修工作,审核和监督日、周、月保养执行;
9. 组织和实施生产人员的培训、考核,拟定奖惩措施;
10. 主导以及监督车间5S的实施情况,实施看板管理以及颜色管理;
11. 监督K3系统入账以及表单套打实施;
12. 主导本部门文件制定、修改,编制生产工艺流程图,编制岗位说明书;
13. 定期组织召开部门会议,传达公司的计划,方向,业绩等,以及检讨过失并制定对策。